Mon entreprise a-t-elle besoin d’une politique de conciliation travail-famille?

image-familleLe bien-être au travail devrait faire partie des critères de gestion, pour toute entreprise, au même titre que les liquidités, le chiffre d’affaires ainsi que les bénéfices de la compagnie.

Pour évaluer où votre entreprise se situe par rapport à la conciliation travail-famille (CTF), vous pouvez entreprendre la démarche de façon autonome.

Le guide « Un outil profitable » disponible pour téléchargement sur ce site Web vous sera d’une très grande utilité. Vous y trouverez un questionnaire qui vous aidera à évaluer la situation actuelle de votre entreprise dans une optique de CTF. Il sera pertinent de déterminer si oui ou non le problème est bien présent dans votre organisation et à quel niveau il se situe.

À la suite de cette évaluation, vous serez en mesure de vous questionner sur l’importance que vous accordez ou aimeriez accorder à la CTF dans votre compagnie afin de favoriser le maintien de votre main-d’œuvre au sein de votre organisation.

Le guide vous permettra ensuite de bien cibler les besoins spécifiques de vos employés en CTF. Cet outil vous aidera à faire ressortir les difficultés que vivent vos employés et vous donnera la possibilité de sélectionner les mesures à mettre en œuvre dans votre politique selon vos besoins et votre réalité d’entreprise.

Vous pouvez aussi communiquer avec nous et obtenir une aide afin de démarrer le processus d’élaboration de votre politique en matière de CTF.

Le présent projet a pour but de vous faciliter la tâche, soit en vous fournissant le guide, soit en vous accompagnant dans la rédaction de votre demande d’aide financière qui vous permettra d’avoir accès à une ressource externe pour mener à bien votre projet. Communiquez avec nous!


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En collaboration avec : En collaboration avec Ce projet a été rendu possible grâce à une aide financière du ministère de la Famille et des Aînés.
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